Home      Onze diensten      Documenten      Aansluiten      Over ons
 Ontbrekende plugin: Macromedia Flash player
Klik hier om de Macromedia Flash Player te downloaden, om uw ervaring van het bezoek van onze site te optimaliseren. Deze plugin kan U gratis en vooral zonder risico downloaden.

Aansluiten

Aansluiten bij een kinderbijslagfonds is een wettelijke verplichting voor de werkgever, ook al hebben zijn werknemers géén kinderen...

Deze verplichting is van toepassing voor elke werkgever die personeel tewerkstelt d.m.v. een arbeidsovereenkomst.

Aansluiten

INFORMATIE VOOR DE WERKGEVER

Vanaf de eerste dag dat een werkgever personeel tewerk stelt, heeft hij 90 dagen tijd om zich aan te sluiten bij een kinderbijslagfonds naar keuze.
Bij verstek wordt de werkgever van rechtswege aangesloten bij het R.K.W. (Rijksdienst voor Kinderbijslag voor werknemers).

AANSLUITINGSFORMALITEITEN BIJ EEN 1E TEWERKSTELLING

De aansluiting bij een kinderbijslagfonds is volledig gratis.

Het volstaat de werkgever om het aansluitingsformulier volledig in te vullen en terug te bezorgen aan

Horizon Het Gezin vzw,
Gistelse Steenweg 238-240,
B8200 Brugge
fax : 050 33 02 21
of e-mailen naar

AANSLUITINGS- & ONTSLAGMODALITEITEN BIJ WIJZIGING VAN EEN KINDERBIJSLAGFONDS

Indien u wenst de overstap te maken naar een ander kinderbijslagfonds, dient u rekening te houden met volgende voorwaarden:
  • is enkel mogelijk op 01/01, 01/04, 01/07 of 01/10 en indien de werkgever ontslag heeft ingediend bij het huidig kinderbijslagfonds minstens 1 volle maand vóór de opgegeven sleuteldata (per aangetekend schrijven)
  • tegelijkertijd dient een aansluitingsformulier ondertekend te worden bij het nieuwe kinderbijslagfonds
  • veranderen van kinderbijslagfonds is enkel mogelijk indien de werkgever minstens 16 kwartalen aangesloten is bij zijn huidig kinderbijslagfonds.
Neem met ons op voor meer informatie of om u te adviseren in de overstap.
Documenten:
» Aansluitings- en ontslagformulier   PDF (112 kb)